安阳

映象网讯（大象新闻记者 贾利超 通讯员 张志剑）为进一步明确工作方向，强化目标管理，压实工作责任，6月6日上午，安阳华润燃气有限公司在九楼会议室隆重举行2022年度目标责任书签署仪式，公司管理团队、全体中层，部室主管及各相关人员参加。

公司党委委员、财务总监周萍做导入发言。周萍指出，本次目标责任书签署仪式将每项任务进行层层分解，传递至各岗位，使任务有计划、有步骤、有秩序地落实。在公司领导高度重视与大家共同努力下，公司对组织绩效管理工作进行改革，目标责任书的结构及内容进一步优化完善，目标更加明确、重点更加突出、规则更加细致，体现了上下同欲，携手共赴目标的坚定决心；随后，战略管理部对本年度各部室和县域公司的目标责任书进行宣贯，使大家对各单位指标项及重点工作有了更清晰的认知。

在目标责任书签署环节，公司党委书记、总经理李冠群与各党委委员签署了《“一岗双责”目标责任书》，与各党支部签署了《党建目标责任书》，同时与公司各部门及县域公司负责人分别签署了《安全消防目标责任书》、《目标责任书》及《服务目标责任书》。

最后，李冠群指出，安全指标需层层分解至每一位员工，安全责任要层层落实到位；签署目标责任书和服务目标责任书，意味着公司在实现经济效益的同时，还要体现出央企的社会价值，只有两抓手、并驾齐驱才能实现公司的可持续发展；党建目标不应局限于党员，要将其覆盖至群团、工会及每位员工。同时，李冠群对下一步工作进行部署，一要认清形势，保持信心；虽然今年总体形势不容乐观，但在管理团队的带领下，全体员工勠力同心、努力奋斗、扎实工作，依然取得了一定的成绩，在接下来有限的时间里，大家要保持信心，鼓足干劲，必定能够完成年度各项目标任务；第二，公司在组织绩效改革基础之上，要对薪酬兑现方案进行修订和优化，保证责、权、利的对等；公司各部门、县域公司将压力层层分解的同时，要将责任、精神和希望一并传导，保证上下一心，共同实现公司整体目标。

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